DURACIÓN:
16 Horas Académicas
OBJETIVO GENERAL:
• Identificar sus áreas de fortalezas y oportunidades actuales y futuras.
• Establecer estrategias para identificar y convertir en “Rasgos en Desarrollo” sus debilidades o “defectos” actuales.
• Fijar estrategias y actitudes para realizar sus planes de acción y ser exitoso en el logro de sus objetivos.
• Lograr un alto nivel de energía, entusiasmo y eficacia en el desarrollo de sus actividades cotidianas.
• Establecer pautas efectivas para mantener altos niveles de motivación, entusiasmo, alegría, felicidad en beneficio de sus resultados laborales, armonía familiar y salud.
CONTENIDO PROGRAMÁTICO:
Día 1:
Parte I: Introducción:
• Presentación
• Objetivos del Curso
• Expectativas de los participantes
• Expectativas de la empresa
• Metodología del curso
• Normas del curso
Parte II: “Ubicación Personal: Dónde estoy y de que dispongo “
1. Insumo Teórico:
• Quien soy, dónde estoy y que tengo
• El Regalo de Dios a los Hombre: El Cerebro Humano
• La evolución humana ó como todos podemos llegar a la cumbre.
• Reingeniería del pensamiento: De el estilo de pensamiento depende la vida
• Inventario de Capacidades Los 159 Yo sirvo para…
2.
3. Práctica en equipos de aprendizaje:
• Resumen de conceptos y experiencias.
Parte III: “Cómo funciono y de que soy capaz: El Arte de Conocerse a sí mismo”
1. Insumo teórico
• ¿Cómo funciona la gente?”.
• El sistema mente-cuerpo.
• El Modelo de la PNL y el sistema maestro.
• La Inteligencia emocional y Las emociones del poder.
• Identidad: La clave para la expansión
• Reglas; si no es feliz ¡He aquí por qué!
2. Ejercicio de reflexión personal
3. Resumen del día: Sesión de análisis y reflexión en equipos.
Día 2:
Parte IV: ¿Qué deseo alcanzar? La fe en el futuro da fuerza en el presente
1. Insumo teórico
• Los hábitos de las Personas altamente efectivas.
• Crear un futuro convincente: La magnífica Obsesión
• La Motivación y la actitud son la clave.
• Todo comienza con una Decisión
2. Práctica en equipos de aprendizaje:
2.1 Resumen de conceptos y experiencias
3. Identificación y establecimiento de objetivos y metas individuales.
Parte V: Cómo lograr lo que desea y disfrutar del proceso.
1. Insumo teórico.
• El éxito o la realización de objetivos que merecen la pena.
• El vocabulario para el éxito.
• Las estrategias de la excelencia para Modelar el éxito
• Los 7días para configurar su vida
• Los 7 pasos para alcanzar sus objetivos.
2. Práctica en Equipos: Desarrollo de habilidades de Interacción efectivas
3. Desarrollo del plan de acción personal.
Parte VI: Evaluación y Cierre del curso.